1、聲屏障可建立可靠有能力的售后渠道商機制體系，培養(yǎng)可以實現(xiàn)施工技術(shù)能力的渠道經(jīng)銷商。

    2、聲屏障企業(yè)將多年服務(wù)案例轉(zhuǎn)化為教學(xué)實操方案，并研發(fā)相關(guān)實訓(xùn)和人才培育教科書。

    3、以“老”帶“新”，提供由資深聲屏障人員以多角度，多方面講解教育培訓(xùn)，和項目案例現(xiàn)場知識指導(dǎo)。

    4、聲屏障企業(yè)可與高校合作辦學(xué)業(yè)務(wù)，攜手共建相關(guān)專業(yè)，快速改善產(chǎn)業(yè)的人才缺乏之困境。文章來源聲屏障http://m.dglipu.com/。